济宁市工信局持续推进企业技术创新体系建设，加强企业人才队伍培养，超前谋划、精心部署、全力争取，全省质量标杆创建工作取得了明显成效。在省工信厅印发的《关于公布2022年全省质量标杆名单的通知》（鲁工信技〔2022〕167号）中，确定了105家企业的典型质量管理经验为2022年全省质量标杆，济宁市21家企业成功入选，数量居全省第一，占全省总量的五分之一，创历史新高。

一是抢前抓早，着力钻研申报政策。济宁市工信局重点围绕企业研发能力建设，开设专题培训班，累计培训700人次，全面提升项目申报、跟踪、管理等业务能力。认真研究质量标杆政策标准，积极储备项目，深入各县市区、企业一线精准服务，帮助企业吃透政策内涵，找到结合点，找准突破口，充分挖掘一批符合条件的优质企业，建立质量标杆企业储备库，确保能够“创建一批、储备一批”，切实把前期准备工作做细、做实、做透，为下步申报工作奠定坚实基础。

二是谋定快干，着力提高申报质量。申报启动后，济宁市工信局紧扣政策导向，第一时间组织县市区开展摸排工作，特别是对863家攀登企业，逐一动员、全面评估。重点盯紧项目申报关键环节，深入剖析申报政策，提炼申报核心要素，一线指导企业收集资料、优化格式、完善细节，确保申报材料高标准、高质量。严格审核把关，紧扣申报条件要求，好中选好，优中选优，精心筛选25家企业推荐至省工信厅，切实提高项目申报的精准度和成功率。

三是主动出击，着力抓好对上争取。济宁市工信局加强与上级部门的衔接沟通，盯紧政策动向，做到上级政策第一时间了解、项目信息第一时间掌握、申报材料第一时间提报。先后3次赴省工信厅汇报质量标杆工作情况，全过程跟踪对接申报、初核、评审、公示，最大限度争取到济宁市21家企业入选，取得了全省第一的优异成绩，以实际行动践行了“争一流、争第一、争唯一”的标准要求。