威力工具、迪嘉医药、威达粉末冶金……从大年初一开始，文登区工信局副局长吕昭君就不停地在企业奔忙。这几天，区内企业纷纷迈开复工步伐，吕昭君微信运动里的步数也一天比一天多。

企业复工心切，但各项细节却不能有丝毫疏忽大意。企业内部防疫措施是否到位，复工流程有没有问题，需要专业的队伍来研判。一周前，文登区就组建企业复工防疫指导组，吕昭君要做的，就是带领自己的小组，帮助和指导企业在做好防疫前提下，尽早复工复产。

“厂区消毒是否完成？”“外来人员怎么隔离？”一走进企业，吕昭君和她的团队就成为明察秋毫的“侦探”。从企业防疫、到物资保障和产品运输，每一项问题，每一个细节，都需要政府部门走到现场，一项一项检查，一样一样协调。

“事实证明，只有走进企业，走上一线，才能知道企业最需要什么，以最快速度帮助企业解决问题。”吕昭君说，自防疫工作开始以来，通过严格的预审制度，文登区工信局已经用最快速度审核方案、现场检查，协助企业复工。目前，已帮助文胜玻璃、长和光导等企业在节日安全生产；并帮助天润曲轴按时复工，顺利完成潍柴集团等客户急需的订单，最大限度避免企业经济损失。

严格的预审制度为科学复工把好最后一道关卡，驻厂员制度则为问题解决提供了途径。一名工信人员负责解决企业开工问题，一名专业的防疫人员则对企业疫情防控中遗漏的细节进行补全。“1+1”的驻厂指导模式成为文登区协助企业复工的好方法。

“驻厂员将根据企业反馈的需求，及时联系相关部门加以解决，保证企业能够科学有序复工。”吕昭君表示，按照“进驻一家、服务一家、成熟一家”的原则，驻厂员将对企业物资调配、人员管理、防疫措施等进行跟进和解决。

此外，驻厂员还扮演了政策“宣传员”和“解读员”的角色，第一时间将上级制定的各项扶持政策送到企业，支持企业对企业复工进行扶持。目前，已有40组、80名驻厂员活跃在全区各大中小企业中，指导企业顺利安全复工。

针对复工企业现状，开展严谨、细致而快速的“量身定制”，这样的服务，已经通过文登区的行动，覆盖到各个复工企业当中。

对于身处文登区化工产业园的世洁新能源供热有限公司来说，复工的申请从提出到实现，只用了不到半天时间。

2月6日上午，公司经理李文芳的脚步匆匆——刚刚收到微信群里的通知，他便用最快的时间梳理好了问题，紧赶慢赶地来到文登区管委办公室。

世洁新能源虽然规模不大，但作为服务型企业，它要为园区内十余家企业提供蒸汽和供热需求。兵马未动、粮草先行，世洁新能源也成为园区第一批要求复工的企业之一。

“您给我发的我都仔仔细细读了，我们申请还需要什么材料？”刚刚坐下，双方就像是许久没见的老友一般，有着许许多多的话。对照复工流程要求，双方一项一项地梳理出来。仅用半天时间，复工所需的所有问题便迎刃而解。

“为防止疫情传播影响服务，我们采取了最严格的防疫措施，一线车间已经实施封闭式管理。虽然政府工作人员进不来，他们对我们的帮助一点都不少。”李文芳说，自疫情防控开展工作以来，开发区的防疫宣传就没停过；厂区消毒、物资协调等方面问题只要提出，就很快给与解决。眼下，公司清洁供热锅炉已经开始正常运转，可以满足化工园区内企业生产需求。